7 de julio de 2022

Ramos Arizpe, Coahuila de Zaragoza; a 9 de Junio de 2022.- El gobernador  Miguel Ángel Riquelme Solís colocó la primera piedra de una nueva planta en Ramos Arizpe de la empresa de capital chino Yanfeng Automotive, una de las más importantes  proveedoras en el mundo de productos para interiores de automóviles.

 

Es la cuarta planta en este municipio e invertirá 17 millones de dólares, generando mil nuevos empleos directos.

 

La fecha proyectada para el inicio de operaciones es marzo del año entrante.

 

Yanfeng Automotive se expande en Coahuila como resultado de la confianza que la firma ha depositado en la entidad. Además por las ventajas competitivas que ofrece como la seguridad, la paz, estabilidad laboral y la mano de obra calificada.

 

Actualmente cuenta con  tres plantas en Ramos Arizpe en las que  brinda empleo a  3 mil personas  y otros mil empleos en sus instalaciones en Derramadero.

 

Es proveedora de General Motors y Toyota,  FCA Chrysler, Toyota, General Motors, Mercedes Benz, Tesla, Volkswagen, Volvo, Lincoln, Cadillac y Kía.

 

El gobernador Miguel Riquelme estuvo acompañado por directivos de la empresa Tony Elembaas, vicepresidente y Gerente General; Lourdes Cobos, Gerente General de Operaciones Yanfeng México; Zhang Nianzhen, Gerente General de Operaciones Estados Unidos de Norteamérica; Víctor Mohamar, Director General DAVISA Industrial Park; el Alcalde de Ramos Arizpe, José María Morales Padilla, y el Secretario de Economía del Estado, Claudio Bres Garza.

 

El Mandatario coahuilense presidió el evento y en ese marco destacó que Coahuila se consolida como el mejor destino para invertir, así como resaltar las fortalezas y el desarrollo económico que se tiene y los retos que se deben afrontar.

 

“La industria automotriz sigue fortaleciéndose con la llegada de nuevas inversiones y es resultado del esfuerzo estratégico que se ha realizado para mejorar la competitividad; yo tomé el Estado cuando ocupaba el lugar noveno en competitividad; el año pasado éramos el cuarto, y hace poco, según el IMCO pasamos al tercer lugar a nivel nacional”, destacó.

 

Subrayó que con el apoyo de los sectores productivos y la sociedad en general, en Coahuila se han sentado las bases de un sólido modelo económico que debe tener continuidad para aprovechar todo el potencial que ha desarrollado.

 

El Gobernador refirió que la fabricación de autos eléctricos que ya viene para el año entrante, dará la oportunidad a cada región para mostrar sus habilidades, su vocación y enfrentarse a los nuevos retos que representa el mercado eléctrico, lo que se reflejará en mejorar los niveles de desarrollo, incluso en regiones donde el Clúster Automotriz se va consolidando, como es el caso de la Región Centro.

 

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Con el fin de facilitar a los trabajadores afiliados el trámite de su incapacidad por contagio de COVID-19 sin necesidad de ir al médico y romper las cadenas de contagio, el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) activó este 6 de julio la herramienta digital Permiso COVID-19, en su versión 4.0. Mediante un Código QR que estará disponible en www.imss.gob.mx, en la aplicación IMSS Digital para teléfonos inteligentes, así como en todas las unidades médicas, los trabajadores podrán ingresar sus datos y recibir por correo la confirmación de su permiso, el cual tienen que notificar a su empresa y funciona exactamente como cualquier otra incapacidad temporal. “El permiso COVID 4.0 es un servicio que pone el Instituto para los trabajadores afiliados. Tiene el propósito de ayudarlos a trabajar rápidamente su incapacidad sin necesidad de ir al médico, sin necesidad de hacerse una prueba y recibir directamente vía electrónica la notificación del subsidio por enfermedad general que les corresponde. “La idea es que nos quedemos en casa, minimicemos las cadenas de contagio y así vayamos reduciendo este quinto pico de transmisión que tenemos en México”, explicó el director de Prestaciones Económicas y Sociales del IMSS, doctor Mauricio Hernández Ávila. Para poder tramitar su incapacidad, el trabajador deberá capturar el captcha que se muestra en pantalla y posteriormente ingresar datos personales, su CURP, Número de Seguridad Social, INE y prueba de COVID positiva, en caso de tenerla; todo esto en formato PDF o JPG. Una vez que se ingresa la información, el programa interactúa con la persona trabajadora y le pide datos bancarios, se ingresa cuenta CLABE y se hace la confirmación de si quiere realizar el permiso COVID. Se dará al trabajador permiso legalmente para ausentarse por cinco días y recibir un subsidio –como sucede en enfermedad general- del 60 por ciento del salario registrado en el IMSS durante los días cuarto y quinto de incapacidad; el pago se realizará en la cuenta registrada y una vez tramitada la solicitud, no podrá ser cancelada. “Nos indican nuestras predicciones que en la semana del 17 de julio tendremos la temporada más alta de transmisión en este quinto pico, que me gustaría aclarar que no es ni con mucho como fue en las primeras nueve semanas del año, es menor pero de todas maneras tenemos que reducir las cadenas de transmisión”, precisó el doctor Hernández Ávila. Si un trabajador ya tuvo un permiso COVID previo, puede volver a tramitar otro permiso, con la variante de que el primero fue por 14 días, después de siete y actualmente se otorga para cinco días de resguardo. “Se le da un comprobante de incapacidad temporal, muy parecido a lo que se proporciona al trabajador cuando va con el médico y el mismo médico le prescribe la incapacidad temporal. Esto realmente es una innovación del Instituto para facilitarle a los trabajadores resguardarse en casa y así bajar las cadenas de contagio, porque al final también el trabajador tiene que ir al banco, a la Unidad de Medicina Familiar, regresar, hacerse la prueba y ya tuvo 10 o 15 contactos en ese trayecto, entonces, la idea es quedarnos en casa”, dijo el director de Prestaciones Económicas y Sociales. En la versión anterior del permiso COVID, casi un millón y medio de trabajadores tramitaron su incapacidad; de ellos, aproximadamente 350 mil lo hicieron por vía digital, en tanto que el promedio de edad en que fue solicitado fue de 28 años, siendo entidades como Ciudad de México, Nuevo León, Jalisco y Estado de México, las que tuvieron mayor número de solicitudes. Aunque los cuadros respiratorios por el SARS-CoV-2 actualmente son más leves en el país, en los casos en que el trabajador no se recupere al quinto día, la recomendación es que acuda a la Unidad de Medicina Familiar (UMF) que le corresponde o al área de Urgencias. El IMSS hace un llamado para que, después de pasar por su periodo de recuperación en aislamiento, las personas regresen a laborar a sus áreas de trabajo con el seguimiento de las medidas sanitarias, como uso apropiado del cubrebocas, lavado de manos con agua y jabón o aplicación de alcohol gel al 70 por ciento, y distanciamiento social de al menos 1.5 metros. Para solicitar más información sobre el permiso, los trabajadores pueden comunicarse al Call Center, en el teléfono 800 2222 668, opción 0.